8月1日—3日，我院组织81名新职工开展为期3天的岗前培训。
8月1日上午10点举行开班仪式。全体院领导和职能科室负责人出席会议。会议由党委副书记陈理主持。简短的欢迎词后，她对新员工提出了三点期望：一是要珍惜来之不易的工作机会，刻苦钻研技术，在不断提高自身业务素质的同时，更要注重思想素质和道德修养的不断提高；二是要爱岗敬业，尽快转变角色，学做人、学业务、学服务；三是要树立主人翁精神，为医院美好的未来贡献自己的青春年华。
院长姚新苗在会上作重要讲话。他首先回顾了医院发展历程，阐述了医院的办院理念、办院方向及两院重组后在学科建设、医疗业务、科学研究等方面所取得的成绩，并向新职工描绘了医院未来规划蓝图。他指出，未来五年医院规模及整体实力将进一步增强，他勉励大家要立足本职，努力学习，踏实工作，更要寓势于事，乘势而为，迎接挑战，努力把医院建设成为技术上乘、服务一流的中医名院。医院将积极为新职工创造施展抱负的机会与平台，希望大家共同努力把医院建设成为高水平的大学附属医院。
接下来的3天培训中，各职能科室负责人就医院规章制度、职业道德、医疗和护理规范、中医药文化、科研教学、院感、医保、安全保卫、人事、财务、设备信息管理制度等内容向新职工做了详细讲解。组织新职工进行了廉洁行医、执业医师法、处方管理办法、传染病防治、医院文化等知识考试。
通过岗前培训，使新职工们尽可能快得转变角色，更好地规划好个人职业生涯，增强责任心和进取心，树立团队意识，以高昂的工作激情和对生活的热忱，全身心投入医院建设中来。
